Der Trend New Work ist gekommen, um zu bleiben. Hierbei drehen sich viele Diskussionen um das Flexibilisieren von Arbeitszeiten. Weg von 9 to 5 und hin zu… Ja, was denn genau?

Seit 2020 müssen viele Unternehmen die eigenen Arbeitsmodelle umdenken. Das Homeoffice wurde für viele Arbeitnehmende zum Alltag.

Sowohl für neue Talente als auch für Mitarbeiter gleichermaßen ein Auslaufmodell: Starre Arbeitszeiten. Die freie Gestaltung der eigenen Arbeit ist zum wichtigsten Kriterium für Bewerber geworden.